Un accord volontariste sur la formation professionnelle

Dans l’accord entré en vigueur le 1er janvier 2021(1), les partenaires sociaux de la branche prennent des engagements forts en matière de formation et de certification pour les 30 000 salariés des institutions de retraite et des institutions de prévoyance. L’accord souligne le rôle de la branche et des partenaires sociaux en matière d’animation de la politique formation autour de quatre axes : adapter les compétences, sécuriser les parcours professionnels, intégrer de nouveaux talents et financer la formation professionnelle.